مايكروسوفت تطرح تقاعداً طوعياً لموظفيها بالولايات المتحدة

– يشمل 7% من الكادرتقدم مايكروسوفت برنامج تقاعد طوعي لبعض الموظفين الأمريكيين، وهي سابقة بالنسبة لعملاق البرمجيات البالغ من العمر 51 عاماً جاءت في الوقت الذي يواجه فيه قطاع التكنولوجيا تغييرات كبيرة ناجمة عن طفرة الذكاء الاصطناعي.ويعد نحو 7% من الموظفين الأمريكيين مؤهلين للاستفادة من البرنامج والذي تم الإعلان عنه في مذكرة يوم الخميس، للعاملين الأمريكيين من مستوى مدير أول فما دون، ممن يبلغ مجموع سنوات خدمتهم وأعمارهم 70 عاماً أو أكثر.وسيتلقى الموظفون المؤهلون ومديروهم التفاصيل في 7 مايو، ولا يمكن لمن لديهم خطط حوافز المبيعات المشاركة.وفي الوقت الحالي تُكثّف مايكروسوفت استثماراتها الرأسمالية في مراكز البيانات لتزويد عملاء الحوسبة السحابية بقدرات حاسوبية قادرة على التعامل مع نماذج الذكاء الاصطناعي التوليدي. وتفعل شركات التكنولوجيا المنافسة، مثل ألفابت وأمازون الشيء ذاته. وفي غضون ذلك، تتعرض أسهم شركات البرمجيات لانخفاض حاد، إذ تُهدد أدوات البرمجة من أنثروبيك وغيرها الشركات الراسخة بإحداث تغيير جذري في سوقها.